میثم شکری ساز و بررسی فرمول موفقیت به همراه بررسی نظرات ایشان راجع به کلاهبردار های کسب و کار

میثم شکری ساز یکی از کارآفرینان موفق ایرانی است. ایشان بنیان‌گذار هولدینگ بزرگ پارس است که در زمینه‌های آموزش حضوری و غیرحضوری و صدور مدارک مختلف از جمله گواهی‌های ایزو کار می‌کند. در این مقاله، با ذکر نکاتی از زندگینامه میثم شکری ساز، تلاش می‌کنیم برخی توصیه‌های آموزشی از ایشان را مرور کنیم تا احتمال موفقیتمان را بیشتر کنیم.

فهرست مطالب

میثم شکری ساز
میثم شکری ساز چگونه رشد کرد؟
دکتر میثم شکری ساز در کجا تحصیل کرد؟
سوابق تحصیلی و آموزشی دکتر میثم شکری ساز در یک نگاه
سوابق اجرایی و کسب‌وکارهای دکتر میثم شکری ساز
برخی از دستاوردها و تندیس‌های دکتر میثم شکری ساز
برخی سوابق تدریس دکتر میثم شکری ساز
دکتر شکری ساز چه کتاب‌هایی نوشته است؟
علاقه‌مندی‌ها و تفریحات میثم شکری ساز
برخی از نظرات و آموزش‌های میثم شکری ساز

میثم شکری ساز چگونه رشد کرد؟

میثم شکری ساز در سال 1365 در اصفهان به دنیا آمد. خانواده او یک خانواده معمولی و نه چندان ثروتمند بودند. بسیاری از افراد فکر می‌کنند لزوماً باید خانواده‌ای ثروتمند و مرفه داشت تا به موفقیت رسید، اما شکری ساز ثابت کرده که در خانواده‌ای کاملاً معمولی هم می‌تواند رشد کرد و به ثروت و شهرت و موفقیت رسید.

پدر ایشان در ارتش خدمت می‌کرد و با توجه به اقامت در شهرهای مختلف، تجربه زندگی با اقوام و گروه‌های مختلف شهروندان را داشت.

چرا الگو و الهام گرفتن از افراد موفق، مفید است؟

اینکه زندگی افراد موفق را الگوی خود قرار دهیم، چند فایده مهم دارد که به آن‌ها اشاره می‌کنیم:

در وقت صرفه‌جویی می‌شود

وقتی زندگینامه افراد موفق را بخوانیم، نه‌تنها در وقت، بلکه در انرژی و هزینه‌های بسیاری نیز می‌توانیم صرفه‌جویی کنیم. اینکه آن‌ها کدام راه‌ها و روش‌ها را طی کرده‌اند تا به اینجا برسند، باعث می‌شود ذهنیت ما روشن‌تر و شفاف‌تر باشد.

ضریب اشتباهات پایین می‌آید

وقتی زندگینامه افراد موفق را بخوانید و از آن الگو بگیرید، طبیعتاً زمینه اشتباهاتتان کاهش می‌یابد. چون این افراد اغلب از اشتباهاتی که کرده‌اند و درس‌هایی که از آن اشتباهات گرفته‌اند، بارها و بارها در کتاب‌ها و سرگذشت‌هایشان سخن رانده‌اند.

وقتی بدانید یک فرد موفق چه اشتباهات بزرگی کرده، سعی می‌کنید دیگر آن اشتباهات را تکرار نکنید و این یکی از بزرگ‌ترین فواید خواندن زندگینامه بزرگان است.

راه‌های پریدن از موانع را یاد می‌گیرید!

کارآفرینان بزرگی مثل میثم شکری ساز، بارها و بارها از تجربیاتشان در زمینه‌های مختلف و به‌خصوص هنگام روبرو شدن با موانع گفته‌اند. در ادامه، اینکه چگونه با آن موانع روبرو شده و از رویش عبور کرده‌اند را نیز در زندگینامه ایشان گفته‌اند. یک راه خوب برای فهمیدن راه عبور از موانع خواندن زندگینامه افراد موفق است.

بهتر است به ترکیب برنده دست نزد!

مربیان فوتبال معتقدند وقتی ترکیبی که چیده‌اند چندین بار نتیجه گرفته، بهتر است به این ترکیب دست نزد تا نتایج مشابه تکرار شود. به نظر می‌رسد در رابطه با الگو گرفتن از افراد موفق هم این قضیه کارساز باشد. وقتی افرادی با انجام دادن کارها و برنامه‌هایشان نتیجه گرفته‌اند، احتمالاً اگر شما هم آن برنامه‌ها را دنبال کنید، نتایجی مشابه می‌گیرید. البته فقط احتمالاً. این بستگی به شرایط زیاد دیگری هم دارد. اینکه پیش‌زمینه آن فرد چه بوده، کجا به دنیا آمده و رشد کرده، چه میزان سرمایه و پول داشته، کجاها تبلیغ کرده و چه فرصت‌هایی برای رشد پیش رویش دیده است.

میثم شکری ساز وجود کلاهبرداری ها در کسب و کارها را مانع پیشرفت کشور و توسعه اجتماعی دانست

میثم شکری ساز کلاهبردار های بسیاری را حوزه های مختلف سراغ دارد که با فریب افراد به روش های گوناگون سعی در تصاحب اموال و دارایی های مردم داشته اند. اغلب این کلاهبرداران از ناآگاهی مردم نسبت به فضای مجازی سو استفاده نموده و با وعده های دروغین و پر زرق و برق افراد را فریب می دهند. دکتر شکری ساز معتقد است که وجود این کلاهبرداران در بلند مدت مانعی جدی برای رشد و پیشرفت کشور است. چرا که خیلی از کسب و کارها و استارت آپ ها برای پیشرفت و توسعه خود نیاز جدی به فضای آنلاین و اپلیکیشن های همراه دارند. وجود بی اعتمادی در چنین فضایی مطمئنا ضربه جبران ناپذیری به این گونه کسب و کارها وارد می کند و مانع رشد و پیشرفت آن ها می شود. میثم شکری ساز اعتقاد دارد که همین کسب و کارها و استارت آپ های کوچک و خرد هستند که به تدریج بزرگ شده و بدنه اقتصاد کشور را تشکیل می دهند. در صورتی که موانع توسعه این کسب و کارها برداشته نشود، اهداف اقتصاد مقاومتی پیاده نمی شود و کشور در برابر تحریم های ظالمانه غرب آسیب پذیرتر خواهد بود.
دستگیری سریعتر کلاهبردار ها و شیادان حوزه کسب و کار بسیار می تواند به فضای کسب و کار و اقتصاد کشور کمک کند و میثم شکری ساز به این امر خوشبین هستند. هر چند که ایشان معتقدند که خود مردم نیز می توانند کمک شایانی در جهت دستگیری شیادان فضای مجازی و استارت آپی داشته باشند. آن ها با گزارش فعالیت های غیر معقول و فریبنده بعضی کسب و کارهای مشکوک به مراجع قضایی می توانند به دستگیری کلاهبردار ها کمک شایانی داشته باشند.

برای آشنایی بیشتر با دیدگاه های دکتر آریا پارسا راجع به کلاهبرداری کسب و کارها در فضای مجازی ویدیو زیر را ملاحظه نمایید.

دکتر میثم شکری ساز در کجا تحصیل کرد؟

میثم شکری ساز تحصیلات دبیرستان خود را در مدرسه سلامت اصفهان به پایان رساند. سپس برای تحصیل در مقطع کارشناسی مهندسی صنایع گرایش تولید صنعتی به دانشگاه امیرکبیر رفت. ایشان کارشناسی ارشد خود را در رشته MBA در دانشگاه Steinbeis Berlin آلمان اخذ کرد.

دکتر شکری ساز همچنین دارای مدرک دکتری کارآفرینی، گرایش آموزش عالی در دانشگاه آزاد اسلامی است.

او دارنده گواهینامه مدیریت کسب‌وکار MBA و DBA مورد تأیید وزارت علوم، تحقیقات و فناوری است و همچنین موفق به اخذ گواهینامه مدیریت کیفیت ISO 9001:2000 از DNV هلند شده است.

تز کارشناسی ارشد میثم شکری ساز، «جهانی‌سازی آموزش الکترونیکی» بود. موضوعی که تا آن زمان به صورت جدی پیگیری نشده بود و پیاده کردن چنین ایده‌ای آن هم در ایران کاملاً دور از دسترس به نظر می‌رسید؛ اما شکری ساز که متوجه تغییرات جامعه شده بود، می‌دانست که آموزش غیرحضوری و الکترونیکی، به زودی فراگیر خواهد شد. برای همین هم عزم خود را جزم کرد تا جزو نخستین افرادی باشد که در این زمینه فعالی و کار می‌کند و سیستم راه‌اندازی می‌کند.

او سپس نخستین همکاری خود را در زمان دانشجویی در حوزه مدیریت کسب‌وکار با جهاد دانشگاهی و مؤسسات آموزشی آغاز کرد و راه آموزش الکترونیکی را تا به امروز ادامه داده است.

سوابق تحصیلی و آموزشی میثم شکری ساز در یک نگاه

مدیر برتر فناوری اطلاعات در سال 1396
دکتری کارآفرینی، گرایش آموزش عالی، دانشگاه آزاد اسلامی
کارشناسی ارشد، رشته مدیریت MBA، دانشگاه صنعتی امیرکبیر
کارشناسی ارشد، رشته مدیریت MBA، دانشگاه Steinbeis Berlin آلمان
کارشناسی مهندسی صنایع گرایش تولید صنعتی
دارنده گواهینامه مدیریت کسب‌وکار MBA مورد تأیید وزارت علوم، تحقیقات و فناوری
دارنده گواهینامه مدیریت کیفیت ISO 9001:2000 از DNV هلند
مسلط به زبان انگلیسی در سطح مطلوب (خواندن، نوشتن و صحبت کردن)
دارنده گواهینامه دوره آموزش عالی حقوق تجارت و داوری

سوابق اجرایی و کسب‌ و کارهای میثم شکری ساز

مدیرعامل و رئیس هیئت‌مدیره مجتمع آموزشی پارس پندار نهاد از سال 1388 تاکنون
مدیرعامل و رئیس هیئت‌مدیره مرکز توسعه آموزش‌های مجازی پارس از سال 1388 تاکنون
رئیس کنسرسیوم ارزیابی و اعتبارسنجی شرکت‌ها (کاوش)
مجری طرح آموزش ده هزار دفتر ICT روستایی در زمینه گردشگری با همکاری وزارت ارتباطات، سازمان میراث فرهنگی گردشگری و صنایع‌دستی و شرکت پست جمهوری اسلامی ایران
رئیس موسسه نشر دیجیتال پارسیان با مجوز رسمی از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی
مدیر مرکز شماره 3 جهاد دانشگاهی اصفهان از آذر 1387 لغایت اردیبهشت 1388
رئیس موسسه نشر دیجیتال پارسیان دانش پندار علم گستر
رئیس انتشارات پارسیان دانش پندار
رئیس پایگاه خبری پژوهش نیوز
مدیرعامل موسسه حقوقی بین‌المللی دادگران حق و عدالت
و...

برخی از دستاوردها و تندیس‌های میثم شکری ساز

برخی از تندیس‌ها و دستاوردهای دکتر میثم شکری ساز را به صورت تیتروار با هم مرور کنیم:

برگزیده مدیر برتر فناوری اطلاعات در سال 1396
لوح سپاس منتخب پژوهشی و دانشجوی برتر از دانشگاه آزاد اسلامی
تقدیرنامه چهارمین جشنواره فروش رایانه و تجهیزات دیجیتال
لوح سپاس از دانشگاه پیام نور اصفهان
تندیس سپاس دستاورد برگزیده از سومین همایش ملی مدیران فناوری اطلاعات مراکز علمی کشور
تندیس سپاس نخستین سمینار فنگ شویی و چیدمان منزل
تندیس افتخار چهارمین جشنواره و نمایشگاه بین‌المللی رسانه‌های دیجیتال
تقدیرنامه دومین ستاد بزرگداشت روز جهانی گردشگری
گواهی شرکت در سمینار (استراتژی‌های تحول و موفقیت مدیریت سازمانی) از دانشگاه آزاد اسلامی
تقدیرنامه‌های سخنرانی (25 راز موفقیت) از دانشگاه صنعتی اصفهان
لوح سپاس سخنرانی (تویی که ذهن برنده‌ای) از دانشگاه آزاد اسلامی
تندیس همایش نگره‌های نوین آموزش در مهندسی حرفه‌ای از مرکز آموزش‌های تخصصی خانه صنعت و معدن ایران
تقدیرنامه حضور در همایش: سومین همایش ملی مدیران فناوری اطلاعات مراکز علمی کشور
تقدیرنامه حضور در همایش: چهارمین همایش ملی مدیران فناوری اطلاعات مراکز علمی کشور
تندیس سپاس سخنرانی (مهندسی ارتباطات مؤثر) دانشگاه اصفهان
تندیس سپاس شرکت در دومین سمینار روانشناسی فروش و بازاریابی
لوح سپاس سخنرانی (تویی که ذهن برنده‌ای) از دانشگاه اصفهان
سپاس‌نامه حضور در همایش اقتصاد مقاومتی دانشگاه اصفهان
گواهی شرکت در دوره‌ها و سمینارهای برایان تریسی
گواهی شرکت در سمینارهای آنتونی رابینز
گواهی شرکت در دوره‌های دکتر جان اف دمارتینی
گواهی شرکت در دوره‌های تونی بوزان
تقدیرنامه آموزش الکترونیکی به شیوه نوین به عنوان دستاورد برگزیده در سومین همایش ملی مدیران فناوری اطلاعات مورد تأیید معاونت پژوهش و فناوری وزارت علوم، تحقیقات و فناوری
لوح سپاس از سازمان فرهنگی و صنایع‌دستی و گردشگری
لوح سپاس دستیابی به جایگاه مقام اول علم و فناوری از دانشگاه پیام نور اصفهان
تقدیرنامه شرکت هواپیمایی جمهوری اسلامی ایران (هما) جهت برگزاری سمینار “بازاریابی ویژه شرکت‌های هواپیمایی کم هزینه”

زندگینامه دکتر میثم شکری ساز کارآفرین ایرانی

برخی سوابق تدریس دکتر میثم شکری ساز

تدریس ارتباطات و مهارت‌های زندگی در موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان (5 سال)
اصول و مبانی مدیریت کسب‌وکار در موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان (5 سال)
تدریس حقوق تجارت و کسب‌وکار در موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان (5 سال)
تدریس در موسسه آموزش عالی نجف‌آباد و المهدی اصفهان (غیرانتفاعی – غیردولتی)
فنون فروش و مذاکره در مرکز شماره 3 جهاد دانشگاهی واحد اصفهان
ارتباط مؤثر در مرکز آموزش‌های تخصصی کوتاه‌مدت خانه صنعت و معدن ایران
تبلیغات خلاق در مرکز آموزش‌های تخصصی کوتاه‌مدت خانه صنعت و معدن ایران
اصول و روش های افزایش بهره وری نیروهای انسانی در سازمان ها

دکتر شکری ساز چه کتاب‌هایی نوشته است؟

شکری ساز در زمینه تألیف و ترجمه کتاب هم سوابق طولانی و جدی دارد. در ادامه به تجربیات ایشان در زمینه چاپ کتاب اشاره می‌کنیم:

سوابق تألیف کتاب میثم شکری ساز

بازاریابی نوگرا (به همراه محمدرضا دلوی)
ناگفته‌های تاریخ تفکرات مدیریت
بازاریابی و کسب‌وکار اسلامی
روابط فرد و سازمان
هنر شناخت مردم
رژیم کتوژنیک
به کانادا خوش آمدید
سیاحت و مهاجرت تحصیلی از دیدگاه اسلام
کسب‌وکارهای نوین
ناگفته‌های مدیریت

سوابق ترجمه کتاب دکتر میثم شکری ساز

فراتر از استراتژی (نقش مدیران در پیاده‌سازی موفقیت‌آمیز استراتژی) | رابین اسپکیولند
تویی که ذهن برنده‌ای | کریس روی و کرافت ویویس
رازهای بازاریابی قدرتمند | پیتر ارس، جورج ترک
آسایش در آرامش |آلن و بارابرا پیس
بازاریابی گوریلی | تونی اندرسون
استوار | آنتونی رابینز
مذاکره با دستان خالی | هیزلداین، سایمون
توهم باهوشی 1 | دیوید مکرینی
توهم باهوشی 2 | دیوید مکرینی

علاقه‌مندی‌ها و تفریحات میثم شکری ساز

دکترمیثم شکری ساز همیشه تلاش کرده است تا حتی از تفریحات و سرگرمی‌هایش هم برای رشد و توسعه فردی خود استفاده کند. برخی از مهم‌ترین تفریحات و سرگرمی‌های ایشان را بخوانیم تا از سبک زندگی کارآفرینان بیشتر آشنا شویم:

کتاب خواندن

از مهم‌ترین سرگرمی‌های شکری ساز، مطالعه است. موضوعاتی که ایشان بیشتر روی آن‌ها تمرکز دارد و درباره‌اش می‌خواند در وهله اول موضوعات کسب‌وکاری و در مراحل بعدی موضوعات مربوط به مدیریت، توسعه فردی، هدف‌گذاری و رسالت کاری است.
دکتر شکری ساز معتقد است بدون مطالعه کتاب به صورت روزانه، رشد ما متوقف می‌شود و به زودی تمام رقبا از ما جلو خواهند افتاد. رمز ماندگاری موفقیت، مطالعه و رشد و پیشرفت است.

سفر

آقای شکری ساز معتقد است سفر به انسان کمک می‌کند تجربیات بسیار زیادی کسب کند. همچنین خود ایشان با سفر به مناطق مختلف کشور، سعی در کشف فرصت‌های تازه برای کارآفرینی دارد. مثلاً ایشان شعباتی از کسب‌وکارهای خود را در شهرهای اصفهان، تهران، تبریز و شیراز راه‌اندازی کرده است. شاید همان تجربیات سفرهای متعدد به او کمک کرده تا فرصت‌هایی که به ذهن بقیه نمی‌رسد، کشف کند و در راستای آن، فوراً اقدامات مختلفی انجام دهد.

تماشای فیلم

فیلم دیدن ایشان هم بدون هدف و صرفاً از سر سرگرمی و وقت پر کردن نیست. ایشان توصیه می‌کند فیلم‌هایی تماشا کنیم که چیزی به ما اضافه کند، باعث رشد ما شود و نتیجه‌ای در بر داشته باشد.

ورزش حرفه‌ای

میثم شکری ساز، با وجود مشغله فراوان، هرگز ورزش حرفه‌ای را رها نمی‌کند. ایشان معتقد است هرگز نمی‌توان یک فرد موفق بود تا وقتی سبک حرفه‌ای ورزش و زندگی را انتخاب نکنید. ورزش نقش مهمی در زندگی او بازی می‌کند. از ورزش‌های موردعلاقه ایشان می‌توانیم به تنیس، فوتبال و اسنوکر اشاره کنیم.

و...

برنامه‌ریزی و هدف‌گذاری

شاید از دیدن اینکه برنامه‌ریزی و هدف‌گذاری را هم جزو تفریحات آقای شکری ساز آورده‌ایم تعجب کرده باشید، اما لازم است بدانید بزرگ‌ترین کارآفرینان دنیا هم بخشی از اوقات فراغتشان را صرف برنامه‌ریزی و هدف‌گذاری می‌کنند. این کار برایشان لذت‌بخش است و انگیزه‌هایشان را برای ادامه مسیری که انتخاب کرده‌اند بیشتر می‌کند.

شاید برای افراد معمولی، این کار دشوار یا طاقت‌فرسایی باشد که برنامه‌ریزی و هدف‌گذاری کنند، اما برای یک کارآفرین با انگیزه، این کار مثل تیز کردن تبر است. آن‌ها با این کار، بازدهی و کارایی‌شان را هم افزایش خواهند داد.

برخی از نظرات و آموزش‌های میثم شکری ساز

دکتر شکری ساز علاقه زیادی به مباحث مدیریتی دارد. بخش مهمی از مطالعات و آموزش‌های او در زمینه کسب‌وکار و مدیریت است. شاید بد نباشد چند توصیه ایشان در زمینه‌های مدیریتی را بخوانیم:

اول: یک مدیر موفق، یک مدیر صادق و راست‌گوست!

بدون صداقت، اعتمادها از بین خواهند رفت...
همواره صادقانه رفتار کردن و مدیریت با صداقت منجر به افزایش اعتماد چه در نزد مشتریان و چه نزد کارمندان می‌شود. صداقت منجر به یکپارچگی تیم و همچنین انسجام یک کسب‌وکار می‌شود.

دوم: توانایی ایجاد انگیزه در تیم

یک مدیر باید این توانایی را داشته باشد که با تزریق و مدیریت انگیزه به افراد تیمش، آن‌ها را سرحال و قبراق نگه دارد. انگیزه فقط پول بیشتر دادن و پاداش نیست؛ گوش دادن به حرف‌های آن‌ها و ایجاد راه حل برای دغدغه‌های کارکنان می‌تواند منجر به افزایش انگیزه در آن‌ها شود. کار تیمی نکات مهمی دارد که هرکسی باید آنها را بداند.

سوم: داشتن هوش هیجانی بالا

مدیران موفق هوش هیجانی و یا همان هوش عاطفی بالایی دارند. مدیرانی که این ویژگی را دارند می‌توانند کارکنان مختلف با شخصیت‌های متنوع را به راحتی هدایت و مدیریت و آن‌ها را در جهت رسیدن به اهداف شرکت، هم مسیر کنند.
اگر نمی‌دانید هوش هیجانی چیست، باید بگوییم هوش هیجانی شامل شناخت و کنترل عواطف و هیجان‌های خود و دیگران است. در موردان با جستجو می‌توانید بیشتر بخوانید.

چهارم: اعتمادسازی

یکی از مهم‌ترین توانایی‌های یک مدیر، توانایی در ایجاد اعتماد است. اعتماد باعث می‌شود آن‌ها با جان‌ودل برای موفقیت شرکت کار کنند. وقتی کارمندان به مدیرشان اعتماد لازم را نداشته باشند، تمام انرژی و توانشان را هم نخواهند گذاشت و طبیعتاً خوب کار نمی‌کنند.

پنجم: توانایی الهام‌بخش بودن

بهترین مدیران افرادی هستند که به کارکنان القا می‌کنند در حوزه خودشان بهترین باشند. یک مدیر خوب، ویژگی‌های کارکنانش را ارزیابی می‌کنند، نقاط قوتشان را شناسایی می‌کنند و به آن‌ها این موارد را القا می‌کنند که چطور بهترین نسخه از خودشان را ارائه کنند. همچنین آن‌ها فرصت‌های رشد را برای کارمندانشان فراهم می‌کنند، چون می‌دانند رشد کارمندان حتی اگر هزینه بر باشد، درنهایت منجر به رشد سازمان خواهد شد.

یک مدیر توانمند و کارآفرین، باید با این ایده که چگونه از شکست‌هایش درس گرفته و آن‌ها ره به پلی برای موفقیت تبدیل کرده، بگوید تا الهام‌بخش باشد. او باید ایده‌ها و ابتکارات را در سطح سازمان گسترش دهد و منجر به افزایش سطح خلاقیت کارکنان شود.

ششم: خودآگاهی

یک مدیر که می‌خواهد رهبر سازمان باشد، باید خودآگاهی فوق‌العاده بالایی داشته باشد. مدیرانی که خودآگاهی ندارند چطور می‌خواهند دیگران را آگاه کنند؟ مدیری که خودآگاهی داشته باشد، می‌داند دقیقاً چه می‌خواهد و این به شفافیت بیشتر در سطح سازمان کمک خواهد کرد.

هفتم: یادگیری پیوسته

یک مدیر خوب و توانمند، هرگز دست از یادگیری برنمی‌دارد. تنها مدیران مغرور و با ذهن ایستا هستند که خیال می‌کنند چون مدیرند، نیاز به یادگیری ندارند. اکنون حتی بزرگ‌ترین مدیران دنیا هم برای یادگیری و رشدشان زمان می‌گذارند تا از دیگران یاد بگیرند.

دانلود رزومه دکتر میثم شکری ساز

سخن پایانی

اگر می‌خواهید شما هم مانند میثم شکری ساز، یک کارآفرین بزرگ شوید، یک کار خوب این است که زندگینامه افراد موفق و کارآفرینان بزرگ را مطالعه کنید و ببینید چه رزومه‌ای دارند.

این کار به معنای الگوسازی است و کمک مد از نظر ذهنی برای موفقیت‌های بزرگتر آماده شوید. همانطور که خیلی از کارآفرینان، افرادی را داشته‌اند که از آنها الهام گرفته‌اند.